Szukasz pracy? My szukamy Ciebie

Stabilna praca, wynagrodzenie w terminie, odprowadzony ZUS, 40-godzinny tydzień pracy – to główne powody, dla których warto pracować w straży miejskiej. W Płocku są 4 wolne miejsca.

Kierownictwo Straży Miejskiej w Płocku podejmuje stałe działania mające na celu poprawę spokoju i porządku publicznego w mieście. Jednym z istotnych elementów tych działań jest utrzymanie stu procentowego zatrudnienia w jednostce. Komendant – Piotr Umiński, zdecydował o uruchomieniu naboru do pracy w Straży Miejskiej w Płocku. Do 7 marca br. czekamy na chętnych, którzy chcieliby dołączyć do grona strażników.   Wymagania stawiane przyszłym funkcjonariuszom są wysokie, ale tak zawieszona poprzeczka, to gwarancja dobrej i skutecznej pracy strażnika miejskiego.

Ważne jest, aby kwalifikacje osób pełniących tą bardzo trudną społecznie służbę były jak najwyższe. O pracę w Straży Miejskiej mogą się starać osoby, które mają skończone 21 lat, polskie obywatelstwo, co najmniej średnie wykształcenie, a poza tym są sprawne i niekarane. Chętni muszą dostarczyć komplet dokumentów m.in.: list motywacyjny, życiorys (cv), wypełniony kwestionariusz osobowy, kserokopię świadectw pracy i dokumentów potwierdzających wykształcenie i szereg oświadczeń. Przyjęci do pracy funkcjonariusze będą pracować „na ulicy” legitymować, przyjmować interwencje od mieszkańców oraz zabezpieczać imprezy i uroczystości. Wcześniej jednak muszą przejść postępowanie kwalifikacyjne. Do testów dopuszczeni będą ci, którzy złożą komplet poprawnie złożonych dokumentów. Potem będzie sprawdzian sprawności fizycznej kandydatów i rozmowa kwalifikacyjna.

Osoby zainteresowane podjęciem pracy w płockiej Straży Miejskiej więcej informacji znajdą na stronie www.straz.bip.ump.pl oraz na tablicy ogłoszeń w siedzibie Straży Miejskiej przy ul. Otolińskiej 10. W razie, jakiś trudności z wydrukowaniem formularzy ze strony internetowej, wątpliwości dodatkowych pytań związanych z naborem można dzwonić pod numery telefonów 24 366 03 10, 24 364 70 43